Ζητάει την παρέμβαση του υπουργείου Ναυτιλίας και κάνει λόγο για φαινόμενο που επαναλαμβάνεται κάθε καλοκαίρι.
Η καταγγελία για την απόλυση εγκύου ναυτικού σε επαγγελματική θαλαμηγό με ελληνική σημαία προκαλεί την παρέμβαση της Πανελλήνιας Ένωσης Πληρωμάτων Ιδιωτικών και Επαγγελματικών Θαλαμηγών (ΠΕΠΙΕΘ), η οποία ζητά από τις αρμόδιες αρχές να εξετάσουν την υπόθεση και να διασφαλίσουν την τήρηση της εργατικής νομοθεσίας.
Η υπόθεση αφορά γυναίκα που εργάζεται σε επαγγελματικό σκάφος, το οποίο ελλιμενίζεται στη Μαρίνα Αθηνών. Με επιστολή προς το υπουργείο Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής και τις αρμόδιες υπηρεσίες, ο πρόεδρος της ΠΕΠΙΕΘ, Γιώργος Βάλλης, ζητά να μην προχωρήσει καμία διαδικασία απόλυσης πριν τηρηθούν όλες οι νόμιμες υποχρεώσεις του εργοδότη.
Όπως επισημαίνεται στην επιστολή, πριν από τη λύση της εργασιακής σχέσης θα πρέπει να έχουν καταβληθεί όλες οι δεδουλευμένες αποδοχές, η αποζημίωση όπου προβλέπεται, οι αποδοχές αδείας, το επίδομα αδείας, καθώς και κάθε άλλη παροχή που προβλέπεται από τη νομοθεσία για την προστασία της εγκύου εργαζόμενης. Παράλληλα, η Ένωση ζητά να ελεγχθεί αν έχουν τηρηθεί οι υποχρεώσεις που απορρέουν από την εργατική νομοθεσία, τη σύμβαση εργασίας και τις διεθνείς συμβάσεις που διέπουν τη ναυτική εργασία.
Σύμφωνα με τον πρόεδρο της ΠΕΠΙΕΘ, το περιστατικό δεν είναι μεμονωμένο. «Κάθε καλοκαίρι δεχόμαστε αντίστοιχες καταγγελίες από γυναίκες που εργάζονται στη ναυτιλία και φοβούνται ότι η εγκυμοσύνη τους θα γίνει αιτία να χάσουν τη δουλειά τους», αναφέρει ο Γιώργος Βάλλης.
Όπως τονίζει, οι γυναίκες ναυτικοί εργάζονται κάτω από ιδιαίτερα απαιτητικές συνθήκες και θα πρέπει να απολαμβάνουν ουσιαστική προστασία της μητρότητας και ίση μεταχείριση στον χώρο εργασίας, όπως προβλέπει η νομοθεσία.
